（國鐵路網、交通運輸新技術網通訊員周純）“在新的崗位上，我將廉潔從業(yè)、格盡職守、勤奮努力、團結同事，堅決服從公司及上級黨委的決策決議，在思想上、政治上和行動上與公司保持一致。”12月初，在中鐵七局四川蓬溪產業(yè)園項目部，作為新任職項目經理王斌在公司新任職中層干部集體談話視頻會上表態(tài)道。

　　近日，中鐵七局武漢公司紀委通過開展新任職中層干部任前警示教育、廉潔從業(yè)規(guī)定學習、任職廉政談話等系列活動，強化新任職中層干部的廉潔從業(yè)意識，為42名新任職干部上好任職廉政“第一課”。

　　以案示警，為新任職干部打好“預防針”。公司紀委組織新任職中層干部觀看廉政教育片。一句句廉政警句，一個個令人震驚的典型案例，令與會者深受觸動、發(fā)人警醒，從正反兩方面開展教育，有效為新任職中層干部接種了廉政“疫苗”。

　　以學知紀，為新任職干部念好“緊箍咒”。公司紀委將中國共產黨廉潔自律準則、中國中鐵股份有限公司領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施細則、十五個嚴禁”紀律要求、“十五個不準”工作要求等內容編制成《中鐵七局武漢公司黨員干部廉潔從業(yè)手冊》，組織新任職中層干部學習，要求按照黨紀黨規(guī)和企業(yè)廉潔從業(yè)的各項規(guī)定，對標對表照鏡子，堅決做到令行禁止。

　　以談促干，為新任職干部注入“新動力”。公司紀委通過開展新任職干部集體廉政談話，筑牢思想防線，強調廉潔從業(yè)是對領導干部的基本要求，也是做好本職工作的基礎和前提。要求在新的工作崗位上、以身作則，率先垂范，有效促進了新任職干部始終保持頭腦清醒，從嚴要求自己，繃緊廉潔自律弦的內生動力。